«HR.Future» – новое имя известного форума
12.12.2025
В Москве на площадке отеля Radisson Blu Leninsky Prospect Hotel 15 декабря пройдёт форум «HR.Future 2025» — многоформатное мероприятие для профессионалов, формирующих будущее управления персоналом.
До этого года форум проходил под названием ED.Future. Предстоящее мероприятие – результат масштабного ребрендинга. Если ранее основное внимание было сосредоточено на EdTech и корпоративном обучении, то в 2025 году ключевой темой становится также направление HR.
«HR.Future 2025 — это площадка, посвященная не только вопросам обучения, но и будущему работы с людьми: от формирования эффективных команд до внедрения новых подходов в развитии сотрудников. Новое название позволяет точнее позиционировать форум, формировать более релевантную аудиторию и привлекать спикеров из бизнес-среды, для которых важно четкое понимание направленности дискуссии, – говорят организаторы. – На наш взгляд новое позиционирование форума делает его еще более практико-ориентированным и полезным для HR-директоров, специалистов по обучению и развитию персонала, а также представителей бизнеса, которые стремятся внедрять эффективные практики управления человеческим капиталом».
В этом году форум объединит HR-специалистов крупных компаний, экспертов образовательных учреждений и корпоративных университетов, а также представителей цифровых сервисов в области EDTech и HR-Tech.
Ключевыми темами форума станут самые насущные вызовы нашего времени: ИИ-тренды в HR, эффективные подходы к работе с зумерами, инновации корпоративного обучения, HR-маркетинг и многие другие блоки, посвященные образованию и развитию управления человеческими ресурсами.
На форуме выступят более 50 спикеров, среди которых:
- Жанна Хомякова, управляющий директор, ВТБ Образование.
- Виолетта Маркарян, руководитель направления обучения, развития и оценки персонала в Changellenge >>.
- Ольга Полобок, начальник управления обучения и развития персонала Управления кадровых сервисов Правительства Москвы.
- Александр Анапольский, ректор Автономной некоммерческой организации дополнительного профессионального образования «ВСК Университет».
- Мария Резник, директор по управлению брендом работодателя и корпоративной культурой в Inventive Retail Group.
- Мария Лобанова, генеральный директор TenHunter.
Гостей форума ждут тематические сессии, практические кейсы, живые дискуссии и возможность обменяться опытом с коллегами, которые уже сегодня внедряют инновационные подходы в HR и развитие образования.
Кульминацией форума станет церемония награждения лауреатов Премии «Эффективное образование» — ежегодной награды, в рамках которой представлены 10 категорий номинаций: лидерство и управление в образовании, инновации и технологии в образовании, корпоративное обучение и развитие, персональные номинации, онлайн-школы, социальная ответственность и устойчивое развитие, образование и культура, образовательные проекты для детей и подростков, спецноминации, развитие финансовой грамотности, а также спецпроект «HR-акселератор: культура обучения».